成都航空职业学院主要致力于培养哪方面的人才？学生毕业后主要就业在哪些方面？这些都是现在社会我们所关注的重点，无论选择怎样的学习，我们都是为了未来一份安稳的工作，为了未来稳定的生活。
人才培养方向：以需求为导向的“三位一体”人才培养模式的创新优势
1、以航空产业发展需求为导向，动态调整招生专业和培养规模
学校将市场供求比例、就业质量作为设置调整招生专业、确定培养规模的重要依据，建立了招生计划动态调整机制，紧跟航空产业链布局，主动对接国家重大战略需求，不断促进人才培养结构与航空产业需求相适应，积极协调各省招生计划管理部门，近几年逐步在河南、贵州、湖北、湖南、江西、安徽等航空产业聚集的省份增加了招生专业与招生计划。学校还会同航空企事业单位人力资源部门联合进入中学进行招生宣传，进一步提升招生宣传工作的针对性、有效性，为航空工业企业提供了更加有力的人才储备。
2、以产教融合校企合作为支撑，“航空高端技能型人才培养计划”成效显著
“航空高端技能型人才培养计划”是学校持续为航空工业企业培养技能型专门人才的一项战略计划，以定制培养学生为模式，在学生培养过程中，企业深度参与到人才培养方案制定、学生选拔面试以及学生实习管理等工作中，并与学校定期开展校企研讨会，不断完善改进项目，探讨项目未来发展，大大提升了人才培养和企业需求的契合度。学校与企业还成立了航空助学基金，所有成绩合格的同学均可免除学费并享受奖、助学金补贴。
3、以学生发展为本位，持续为航空工业供给高素质技术技能人才
通过“航空人才计划”，学校已为贵州飞机有限责任公司等9家西南地区航空工业企业培养了近千名高素质技术技能人才，其中原籍地就业比例达48.25%。学校作为中国航空工业集团公司入校举办专场招聘会的唯一高职院校，已连续4年举办“中航工业企业专场招聘会”，平均每年有超过30%的毕业生投身到国防科技工业战线，先后参与我国歼7、歼10、歼20和翼龙、云影无人机等重大型号工程建设、维护和保障。作为全国率先试行定向培养士官试点学校，目前在校士官生1111人，2012年以来，累计为海军、空军、武警部队的飞机机务维修、通用航空器维修、网络安全以及航母航载机保障等岗位输送了529名士官生，为航空工业、国防科技工业企业和部队持续提供人才支撑。
就业信息：
2016年毕业人数3731人，就业人数3592人，就业率达96.27%；2017年毕业人数3642人，就业人数3470人，就业率达95.28%；2018年毕业人数3691人，就业人数3532人，就业率达95.69%。其中，2018年，数控设备应用与维护专业毕业人数43人，就业人数43人，就业率达100%；工业机器人技术、建筑工程技术、工程造价、物流管理、民航运输、建筑设备工程技术专业毕业学生均全部就业。
