学院坚持“引培并举”方针，加强师资队伍建设。现有专任教师107人，其中国务院特殊津贴获得者1人，浙江省有突出贡献中青年专家1人，浙江省教学名师1人，省中青年学科带头人3人，省高校优秀青年教师资助对象5人，省新世纪“151人才工程”第三层次培养人员2人。正高职称人员38人，占35.5%；副高职称人员41人，占38.3%；具有博士学位者20人，占18.7%。学院鼓励教师国内访学、攻读博士学位和海外进修，近三年来共有20余位教师赴海外进修学习3个月以上，5位教师考取博士研究生。学院特聘中山大学中山医学院王庭槐等6位国内医学教育专家为校“鉴湖学者”讲座教授。学院还聘有700余位临床兼职教师，初步形成了一支结构合理、素质全面、充满活力的师资队伍。
学院利用综合性大学的教育教学资源，加强专业和学科建设。现有浙江省“十二五”重点学科（护理学）和浙江省重点建设专业（护理学），绍兴市重点学科（临床医学）和绍兴市重点专业（临床医学），省级精品课程2门、市级精品课程5门，省、市级教改项目21项。近五年来，学院教师主持国家自然科学基金2项和省自然科学基金、省部级等科研项目25项。
学院除共享生命科学、化学化工、计算机、外语等学校基础教学实验平台外，还拥有建筑面积 16872平方米 、仪器设备总值达2960余万元的浙江省实验教学示范中心——医学实验中心。实验中心分为基础医学实验分中心、临床医学技能培训分中心和科研实验室，拥有数码互动实验室、模拟病房、多站式考试中心等，能够满足学生实验实训的需要。
学校有附属医院3家。学校附属第一医院（绍兴市人民医院）为绍兴市唯一的三级甲等综合性医院，开放床位2000张，在编职工近2500人；附属第二医院（绍兴第二医院）是三级乙等综合性医院，开放床位1248张，在编职工近1300人；学校附属医院是二级甲等综合性医院，开放床位630张，在编职工710余人。为了能让学生在临床医疗环境下进行专业理论学习与临床技能实践，培养学生具备初步临床能力、终身学习能力和良好职业素质，从2014年9月始，学校协同3家附属医院施行了临床医学专业“2.5+ 2.5 ” 校院一体化教学运行模式，取得了初步成效。学校还有29家教学、实习医院，6家社区卫生服务实习基地和1家预防医学教学科研等临床教学基地，能充分满足各医学专业学生开展临床实践教学的需要。
学院坚持“以学生为本”，引导学生成长成才。学生科研立项数、英语等级考试通过率在全校名列前茅。临床医学专业第一、第二届毕业生执业医师考试通过率在全国150所高校中位于前20名，在省内同类院校中名列前茅。
